
Ventajas de realizar un test psicolaboral online
Un test de selección de personal es una herramienta de gran utilidad en la tarea de identificar a los mejores candidatos durante el proceso de
Una única plataforma para tus necesidades de selección.
Un test de selección de personal es una herramienta de gran utilidad en la tarea de identificar a los mejores candidatos durante el proceso de
Uno de los métodos que tienen las organizaciones para conocer las competencias, capacidades o habilidades de una persona es a través de diversos test que
Toda empresa busca incorporar a los mejores talentos para posicionarse en un mercado cada vez más competitivo. Para ello, suelen evaluarse aspectos técnicos y profesionales,
En lo que a liderazgo respecta, probablemente hayas leído cosas como “un líder es aquel que potencia las capacidades de su equipo” o “no se
Todas las organizaciones quisieran contratar colaboradores que cumplan con las competencias laborales esperadas y guíen al negocio por el camino del éxito. Pero, no siempre
El reclutamiento y selección de personal ahora incluye el uso de la tecnología para agilizar funciones que antes solo podían hacerse manualmente. Estos últimos, la
El mercado laboral y la competitividad empresarial crecen día a día. Los reclutadores están luchando por captar cada vez mejores talentos antes que sus competidores,
El concepto “gamificación” en recursos humanos toma los fundamentos del juego y usa la tecnología con fines lúdicos para motivar a las personas durante el
Los procesos de selección de personal están creados para identificar a candidatos cualificados para ocupar un puesto de trabajo, pero, ¿Cómo un test laboral permite